研究表明,容易产生职业倦怠的是那些低自尊或外控的教师,以及具有( )。
- AA型人格的教师
- BB型人格的教师
- CC型人格的教师
- DD型人格的教师
研究表明,容易产生职业倦怠的是那些低自尊或外控的教师,以及具有( )。
教师产生职业倦怠的原因主要有社会因素、组织因素、个人因素三个方面。研究表明,那些具有A型人格、低自尊或外控的教师容易产生职业倦怠。具有A型人格的教师常常对现实抱有不切实际的理想和期望,容易对外界干扰进行妥协,在人际交往中往往体验到一种无能感。因而不能客观地评价自我使得他们更容易产生职业倦怠。由于大多数的人对社会的支持有一种强烈的需要,任何感到遭受社会拒绝的事件都被认为是有压力的,低自尊的人由于缺乏自信而更容易受到这种威胁而感受到压力和产生厌倦。一些研究表明相信外在控制点的教师更容易倦怠。
1、研究表明,容易产生职业倦怠的是那些低自尊或外控的教师,以及具有( )。
研究表明,容易产生职业倦怠的是那些低自尊或外控的教师,以及具有( )。AA型人格的教师BB型人格的教师CC型人格的教师DD型人格的教师
2、国内研究表明,有十个行业的职业容易出现职业倦怠,其中不包括()。
国内研究表明,有十个行业的职业容易出现职业倦怠,其中不包括()。A护士B设计师C教师D警察
研究发现,教龄越长的教师,职业倦怠越低。( )A正确B错误
4、幽默广告使人逗笑,使其产生兴奋、愉快等情绪体验。研究表明,逗人发笑的广告容易
幽默广告使人逗笑,使其产生兴奋、愉快等情绪体验。研究表明,逗人发笑的广告容易记忆和更有说服力,因而幽默广告适和使用于任何产品广告中。A正确B错误
职业倦怠虽然对个人有危害,但不会对组织产生危害。A正确B错误
国内外研究表明,职业倦怠的三个核心特征为()AA、缺乏职业幸福感,感到生活乏味,事业失望BB、情绪衰竭,个人情绪感情处于极度疲劳状态,工作热情完全丧失CC、去个性化,个体...