劳动保障监察员()依法给予行政处分。
- A玩忽职守
- B滥用职权
- C徇私舞弊
- D泄露在履行职责过程中知悉的商业秘密
劳动保障监察员()依法给予行政处分。
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1、对申诉人、控告人、检举人或者监察人员进行报复陷害的,依法给予行政处分;构成犯
对申诉人、控告人、检举人或者监察人员进行报复陷害的,依法给予行政处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。A正确B错误
劳动保障监察员有以下行为的,依法给予行政处分()A滥用职权B玩忽职守C徇私舞弊D泄露在履行职责过程中知悉的商业秘密
3、煤矿企业及其人员因煤矿安全监察机构违法给予行政处罚受到损害的,有权依法提出赔
煤矿企业及其人员因煤矿安全监察机构违法给予行政处罚受到损害的,有权依法提出赔偿要求。A正确B错误
4、劳动保障监察对用人单位或其他组织违反劳动保障法律法规的行为,应当依法作出行政
劳动保障监察对用人单位或其他组织违反劳动保障法律法规的行为,应当依法作出行政处理决定或行政处罚决定,这体现了劳动保障监察的()A行政性B专门性C法定性D强制性
5、对申诉人、控告人、检举人或者监察人员进行()的,依法给予行政处分;构成犯罪的
对申诉人、控告人、检举人或者监察人员进行()的,依法给予行政处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。A打击报复B故意刁难C报复陷害D不理不睬
6、监察人员滥用职权、徇私舞弊、玩忽职守、泄露秘密的,依法给予()处分;构成犯罪
监察人员滥用职权、徇私舞弊、玩忽职守、泄露秘密的,依法给予()处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。A党纪B纪律C行政D警告