《职业病防治法》规定,用人单位与劳动者订立劳动合同时,应当将工作过程中可能产生的()如实告知劳动者,并在劳动合同中写明,不得隐瞒或者欺骗()
- A职业病危害及其后果
- B职业病防护措施
- C职业病待遇
- D职业禁忌
《职业病防治法》规定,用人单位与劳动者订立劳动合同时,应当将工作过程中可能产生的()如实告知劳动者,并在劳动合同中写明,不得隐瞒或者欺骗()
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1、《职业病防治法》明确规定劳动者享有:要求用人单位提供符合防治职业病要求的职业
《职业病防治法》明确规定劳动者享有:要求用人单位提供符合防治职业病要求的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品,改善()A福利待遇B工作环境C工作条件D工资标准
2、《中华人民共和国职业病防治法》规定,用人单位与劳动者订立劳动合同时,应当将工
《中华人民共和国职业病防治法》规定,用人单位与劳动者订立劳动合同时,应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者。A正确B错误
3、《中华人民共和国职业病防治法》规定,用人单位与劳动者订立劳动合同时,应当将工
《中华人民共和国职业病防治法》规定,用人单位与劳动者订立劳动合同时,应当将工作过程中可能产生的()如实告知劳动者,并在劳动合同中写明,不得隐瞒或者欺骗。A职业病危害及...
4、用人单位与劳动者订立劳动合同时,职业病防治法规定应写明什么内容?
用人单位与劳动者订立劳动合同时,职业病防治法规定应写明什么内容?
5、《职业病防治法》规定,用人单位可选择是否给劳动者上工伤保险。
《职业病防治法》规定,用人单位可选择是否给劳动者上工伤保险。A正确B错误
6、《职业病防治法》规定,用人单位应当对劳动者进行(),并为劳动者建立职业健康监
《职业病防治法》规定,用人单位应当对劳动者进行(),并为劳动者建立职业健康监护档案。A职业保险B职业健康监护C职业健康检查D职业健康管理