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著名美国人力资源管理专家诺伊认为,人力资源管理者应具备的基本能力包括()


著名美国人力资源管理专家诺伊认为,人力资源管理者应具备的基本能力包括()

  • A经营能力
  • B专业技术知识能力
  • C变革管理能力
  • D综合能力
  • E协调能力
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分类:四级人力资源(综合练习)题库
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