劳动争议则是企业劳动者与用人单位发生的（）争议。

1、用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请（）进行解决

用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请（）进行解决AA、调解BB、仲裁CC、诉讼DD、协商

2、用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者，原用人单位与劳动者发生的劳动争议，可以

用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者，原用人单位与劳动者发生的劳动争议，可以列新的用人单位为第三人。A正确B错误

3、劳动者与用人单位发生劳动争议申请仲裁时，用人单位被吊销营业执照或者决定提前解

劳动者与用人单位发生劳动争议申请仲裁时，用人单位被吊销营业执照或者决定提前解散、歇业，不能承担相关责任的，其出资人、开办单位或者主管部门应作为共同当事人。（）A正确B错误

4、用人单位与劳动者发生的争议称为（）争议。

用人单位与劳动者发生的争议称为（）争议。AA、劳动BB、住房CC、待遇

5、国有企业劳动者与用人单位发生的劳动合同争议。

国有企业劳动者与用人单位发生的劳动合同争议。A正确B错误

6、用人单位与劳动者之间发生的下列争议，不属于劳动争议的是：（）

用人单位与劳动者之间发生的下列争议，不属于劳动争议的是：（）AA、因确认是否存在劳动关系发生的争议BB、因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议CC、因承包经营发...