绩效衡量标准的类型分为（）、（）。

参考答案

参考解析：

分类：绩效管理题库

绩效标准中，能够直接衡量的客观数据，一般是指绩效标准中的（）。A基于财务的标准B基于员工特质的标准C基于组织特质的标准D基本员工行为的标准

衡量公司绩效最全面的标准是（）A投资回报率标准B价值标准C股东收益标准D利润标准

绩效目标，是指给（）提供所需要的评价标准，以便客观地讨论、监督、衡量绩效。AA、评估者和被评估者BB、考核方和被考核方CC、鉴定人和被鉴定人DD、所有绩效目标制定者

衡量中间商绩效的主要标准是（）。

用标准去衡量绩效属于控制的第（）步。A三B一C二D四

绩效评价标准是指衡量绩效目标完成程度的尺度。绩效评价标准通常包括（）。AA.计划标准 BB.行业和历史标准 CC.以经验数据和常识确定的标准 DD.其他经财政部门确认的标准

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