管理幅度、管理层次与组织规模存在着相互制约的关系。也就是说，当组织规模一定时

1、当组织规模一定时，管理幅度与管理层次呈反比关系。

当组织规模一定时，管理幅度与管理层次呈反比关系。A正确B错误

2、在组织规模一定时，管理幅度与管理层次（）

在组织规模一定时，管理幅度与管理层次（）A没有什么必然联系B有明显的间接联系C直接呈反比关系D直接呈正比关系E主次关系

3、在组织规模一定的条件下，管理层次与管理幅度成（）

在组织规模一定的条件下，管理层次与管理幅度成（）A正比B反比C不成比例D以上均不正确

4、管理层次的设计受到组织规模和管理幅度的影响和限制，层次与组织规模成（），与管

管理层次的设计受到组织规模和管理幅度的影响和限制，层次与组织规模成（），与管理幅度成反比。A无关B正比C反比D不确定

5、管理层次的设计受到组织规模和管理幅度的影响和限制，通常情况下，层次与组织规模

管理层次的设计受到组织规模和管理幅度的影响和限制，通常情况下，层次与组织规模成正比，与管理幅度成（）。

6、在组织规模给定的情况下，管理层次与管理幅度之间存在（）

在组织规模给定的情况下，管理层次与管理幅度之间存在（）AA．正比例关系BB．反比例关系CC．不确定关系DD．复杂关系