《工伤保险条例》规定职工工伤或患职业病评定伤残等级后,什么情况下应保留劳动关系()
- A职工因工致残被鉴定为一级至七级的
- B职工因工致残被鉴定为一级至六级的
- C职工因工致残被鉴定为一级至五级的
- D职工因工致残被鉴定为一级至四级的
《工伤保险条例》规定职工工伤或患职业病评定伤残等级后,什么情况下应保留劳动关系()
1、《工伤保险条例》的规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工
《工伤保险条例》的规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,停工留薪期一般不超过()。A3个月B6个月C9个月D12个月
2、根据《工伤保险条例》的规定,某职工按照职业病防治法规定被诊断为职业病,其所在
根据《工伤保险条例》的规定,某职工按照职业病防治法规定被诊断为职业病,其所在单位应当自被诊断为职业病之日起15日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。A正确B错误
3、根据《工伤保险条例》的规定,职工被诊断为职业病,所在单位应当自被诊断为职业病
根据《工伤保险条例》的规定,职工被诊断为职业病,所在单位应当自被诊断为职业病之日起()内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。A10日B15日C30日D45日
4、职工发生工伤事故或患职业病后,用人单位不为职工申请工伤认定怎么办?
职工发生工伤事故或患职业病后,用人单位不为职工申请工伤认定怎么办?
5、根据《工伤保险条例》的规定,职工因患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,停工留
根据《工伤保险条例》的规定,职工因患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,停工留薪期一般不超过12个月。A正确B错误
6、根据《工伤保险条例》的规定,职工因患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,停工留
根据《工伤保险条例》的规定,职工因患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,停工留薪期一般不超过8个月。A正确B错误