职工被借调期间发生工伤事故的，由（）承担工伤保险责任

1、职工被借调期间受到工伤事故伤害的，由原用人单位承担工伤保险责任，但原用人单位

职工被借调期间受到工伤事故伤害的，由原用人单位承担工伤保险责任，但原用人单位与借调单位可以约定补偿办法。A正确B错误

2、职工被借调期间受到工伤伤害的，由（）承担工伤保险责任，但原用人单位与借调单位

职工被借调期间受到工伤伤害的，由（）承担工伤保险责任，但原用人单位与借调单位可以约定补偿办法。A原用人单位B借调单位C社保机构D原用人单位与借调单位

3、职工被借调期间受到工伤伤害的，由（ ）承担T伤保险责任。

职工被借调期间受到工伤伤害的，由（ ）承担T伤保险责任。A原用人单位B借调单位C社保机构D原用人单位与借调单位共同

4、职工被借调期间受到工伤伤害的，由（）承担工伤保险责任，但原用人单位与借调单位

职工被借调期间受到工伤伤害的，由（）承担工伤保险责任，但原用人单位与借调单位可以约定补偿办法

5、职工发生工伤事故伤害或者被诊断为职业病后，其医疗费用由谁支付（）

职工发生工伤事故伤害或者被诊断为职业病后，其医疗费用由谁支付（）A基本医疗保险基金B工伤保险基金C都可以

6、职工被借调期间受到工伤事故伤害，由()承担工伤保险责任。

职工被借调期间受到工伤事故伤害，由()承担工伤保险责任。A借调单位B原用人单位C借调单位和原用人单位共同D职工