（），是衡量组织战略实施效果的关键指标，其目的是建立一种机制，将组织战略转化

（），是衡量组织战略实施效果的关键指标，其目的是建立一种机制，将组织战略转化为内部过程和活动，以不断增强组织的核心竞争力和持续地取得高效益。

参考答案

参考解析：

分类：绩效管理与业务能力提升继续教育题库

要确保发展战略有效实施，加强组织领导是关键。A正确B错误

衡量与评价教育实施效果的基本依据是（）。A教学目标B培养目标C课程目标D教育目的

（　　）即是实施人力资本战略的要求。也是衡量战略完成情况的标准。A资源配置B战略理论C行动计划D战略计划

（）是指通过物流战略设计、战略实施、战略评价与控制等环节，调节物流资源、组织结构等最终实现物流系统宗旨和战略目标的一系列动态过程的总和。A物流战略管理B物流成本管理C物...

战略衡量指在制定和选择战略的时候，以及在战略实施过程中，对人力资源管理战略进行衡量与评价（）A正确B错误

衡量和评价教育实施效果的根本依据和标准是（）。A教育原则B教育规律C教育任务D教育目的

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