可学答题网 > 问答 > 薪酬管理题库,管理学题库
目录: 标题| 题干| 答案| 搜索| 相关
问题

薪酬职能的主要表现:补偿职能、激励职能、()、效益职能、统计与监督职能。


薪酬职能的主要表现:补偿职能、激励职能、()、效益职能、统计与监督职能。

参考答案
参考解析:
分类:薪酬管理题库,管理学题库
相关推荐

1、为什么说激励是管理人员最基本最主要的职能?

为什么说激励是管理人员最基本最主要的职能?

2、保险的补偿职能突出表现在()。

保险的补偿职能突出表现在()。A人身保险B财产保险C养老保险D年金保险

3、道德教育职能作用的发挥,主要是通过社会激励和自我激励的手段来实现的。

道德教育职能作用的发挥,主要是通过社会激励和自我激励的手段来实现的。A正确B错误

4、在现代企业中,人力资源管理的职能主要包括:招募和甄选、培训与开发、薪酬管理、

在现代企业中,人力资源管理的职能主要包括:招募和甄选、培训与开发、薪酬管理、绩效管理、员工关系管理。()AA、人力资源规划BB、工作分析CC、人力资源的开发DD、市场调查与分析

5、薪酬体系设计要体现薪酬的基本职能,主要包括()。

薪酬体系设计要体现薪酬的基本职能,主要包括()。A改善职能B效益职能C激励职能D调节职能E补偿职能

6、薪酬等级制度的主要职能是确定()

薪酬等级制度的主要职能是确定()A薪酬标准B劳动等级C相对薪酬率D薪酬关系