在激发个体努力工作的动机因素中，关于内源性动机的描述正确的是（）。

参考答案

参考解析：

本题考查内源性动机。具有内源性动机的员工看重的是工作本身，如寻求挑战性工作，获得为工作和组织多作贡献的机会以及充分实现个人潜力的机会。选项ACD指的都是外源性动机。

分类：中级人力资源管理题库,中级工商管理题库

个体在群体中工作不如单独一个人工作时更努力的倾向，是因为存在（）。A社会惰化B群体规范C群体压力D群体角色E参照群体

在“双因素理论”中，要想真正激励员工努力工作，就必须去改善（）才会增加员工的工作满意感。A激励因素B保健因素C工作条件D工作环境

动机可以激发活动，一般来说动机越强，付出的努力也将越大。A正确B错误

动机体现了个体为了实现目标而付出的努力的。（）A兴趣、活动和奖励B刺激、进步和成就C强度、方向和持续性D意识、努力和结果E兴趣、方向和持续性

在激发个体努力工作的动机因素中，不属于外源性动机的是()。A社会地位B奖金报酬C避免惩罚D实现潜能

根据动机的归因理论，在能力高低、努力程度和身心状态三种因素中，属于可控的内在因素是（）A能力高低B努力程度C身心状态D以上均不是

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