职位说明书是以（）为中心，对职位进行全面、系统、深入地说明。

1、在职位说明书中，关于职位对组织贡献的描述属于（）

在职位说明书中，关于职位对组织贡献的描述属于（）A职位设置目的B职位基本信息C工作环境条件D工作职责

2、通常以职位说明书和企业规划为基础，比较每两个职位之间的级别关系，并根据职位相

通常以职位说明书和企业规划为基础，比较每两个职位之间的级别关系，并根据职位相对价值的大小来确定职位等级的一种职位评价方法是（）。A排序法B分类法C因素比较法D要素计点法

3、职位说明书是对职位的（）、（）、（）、工作关系和工作环境等逐个性质方面的内容

职位说明书是对职位的（）、（）、（）、工作关系和工作环境等逐个性质方面的内容进行的书面描述。

4、行政领导者的职位是以（）为中心。

行政领导者的职位是以（）为中心。AA、人BB、人际关系CC、领导的意志DD、事

5、中国公务员制度实行的是以“事”为中心的职位分类制。()

中国公务员制度实行的是以“事”为中心的职位分类制。()A正确B错误

6、职位评价是对企业各类职位和相对价值进行衡量的过程。其评价中心是企业现有的员工

职位评价是对企业各类职位和相对价值进行衡量的过程。其评价中心是企业现有的员工。A正确B错误