下列激励性薪酬计划中属于群体激励薪酬的是()
- A利润分享计划
- B计件制
- C绩效工资
- D计时制
以下不属于员工薪酬激励计划作用的是( )。A充分发挥薪酬的激励功能B对未来的薪酬总额进行预测C提高企业在市场上的竞争力D保证人工成本与企业经营状况之间恰当的比例关系
群体激励薪酬计划的主要形式包括()A利润分享计划B收益分享计划C班组奖励计划D斯坎伦计划
3、以下不属于员工薪酬激励计划作用的是()。(2010年5月二级真题)
以下不属于员工薪酬激励计划作用的是()。(2010年5月二级真题)A充分发挥薪酬的激励功能B对未来的薪酬总额进行预测C提高企业在市场上的竞争力D保证人工成本与企业经营状况之间...
4、在实践中如何实施员工持股计划、薪酬管理、团队管理等激励手段?
在实践中如何实施员工持股计划、薪酬管理、团队管理等激励手段?
中长期各种激励属于薪酬体系中的()。A固定薪酬B可变薪酬C福利性收入D绩效薪酬
简述薪酬激励计划的意义。