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()是对于企业而言,其战略价值较低,与企业所需的核心能力间接相关,但拥有非常


()是对于企业而言,其战略价值较低,与企业所需的核心能力间接相关,但拥有非常特殊的,不易习得的知识和技能,因而相对比较紧缺。

  • A核心人才
  • B通用人才
  • C独特人才
  • D辅助性人才
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分类:薪酬管理题库,管理学题库
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