可学答题网 > 问答 > 管理思想史题库,管理学题库
目录: 标题| 题干| 答案| 搜索| 相关
问题

差别工资制的主要内容是什么?


差别工资制的主要内容是什么?

参考答案
参考解析:

暂无解析

分类:管理思想史题库,管理学题库
相关推荐

1、社会主义工资理论的主要内容是什么?

社会主义工资理论的主要内容是什么?

2、补偿性的工资差别是指什么?它有哪两种类型?并进行具体说明。

补偿性的工资差别是指什么?它有哪两种类型?并进行具体说明。

3、产业之间的工资差别主要是根据劳动的()、()和()三个因素确定的。

产业之间的工资差别主要是根据劳动的()、()和()三个因素确定的。

4、什么是补偿性工资差别理论、效率工资理论、保留工资理论、工作搜寻理论以及新号模

什么是补偿性工资差别理论、效率工资理论、保留工资理论、工作搜寻理论以及新号模型理论?它们分别对薪酬水平决策有何种启示?

5、科学管理的主要内容包括:工时研究与标准化,差别计件工资制,职能原理和例外原理

科学管理的主要内容包括:工时研究与标准化,差别计件工资制,职能原理和例外原理等。A正确B错误

6、我国工资改革的主要内容是什么?

我国工资改革的主要内容是什么?