实行特殊工时制，应当（）

1、以下哪种岗位可以实行不定时工时制（）

以下哪种岗位可以实行不定时工时制（）AA、营业员BB、服装厂工人CC、高级管理人员DD、军人

2、：若实行35小时的工时制，而人均每周缺勤时间、停工时间、非生产性工时分别是1

：若实行35小时的工时制，而人均每周缺勤时间、停工时间、非生产性工时分别是1．6、1．5、0．4小时，则该企业的制度工时利用率为（ ）。A80％B85％C90％D95％

3、甲公司一直实行标准工时制，在2016年度，甲公司在劳动用工方面发生了以下

甲公司一直实行标准工时制，在2016年度，甲公司在劳动用工方面发生了以下事实： （1）6月5日，已累计工作11年且本年度从未请假的王某向公司提出年休假申请。 （2）因工作需要，...

4、以下哪种岗位可以实行不定时工时制（）

以下哪种岗位可以实行不定时工时制（）AA、营业员BB、服装厂工人CC、高级管理人员DD、军人

5、甲公司一直实行标准工时制，在2016年度，甲公司在劳动用工方面发生了以下

甲公司一直实行标准工时制，在2016年度，甲公司在劳动用工方面发生了以下事实： （1）6月5日，已累计工作11年且本年度从未请假的王某向公司提出年休假申请。 （2）因工作需要，...

6、需要熟制加工的食品应当烧熟煮透，其加工时食品中心温度应不低于（）。

需要熟制加工的食品应当烧熟煮透，其加工时食品中心温度应不低于（）。A60℃B80℃C70℃D100°