关于培训目标的设置下列说法错误的是（）。

1、下列关于培训方法的说法错误的是（）。

下列关于培训方法的说法错误的是（）。A对于中层人员应以灌输理念能力为主B对于高层管理人员应采取短期而密集的方式C对于基层员工，需要加强其专业技能的培训D要根据不同的培训...

2、下列关于健全职工教育培训制度的说法错误的是（）。

下列关于健全职工教育培训制度的说法错误的是（）。A施工单位应当建立、健全教育培训制度B加强对职工的教育培训C先上岗、后培训D未经教育培训或者考核不合格的人员，不得上岗作业

3、关于事业单位人员培训的下列说法，错误的是（）

关于事业单位人员培训的下列说法，错误的是（）A从目的来看，是提高素质和工作能力B从内容上看，突出实用性C从性质上看，它是一种继续教育D从形式上看，定单一，不够灵活

4、下列关于培训和开发说法错误的是（）。

下列关于培训和开发说法错误的是（）。A是一种系统化的智力投资B一种纯粹的成本支付性活动C对员工来说，可以补充新知识、掌握新技能、确立新观念，还可以增强员工的满足感D对企...

5、关于年度培训计划设计的基本程序，下列说法错误的是（）。

关于年度培训计划设计的基本程序，下列说法错误的是（）。A前期准备阶段工作自上而下启动B培训调查与分析研究阶段要求召开统一培训会议来推动C年度培训计划的制订阶段采用自上而...

6、下列关于培训与开发的说法中，错误的是（）

下列关于培训与开发的说法中，错误的是（）A培训是组织着眼于未来的变化和长远目标B培训与开发有助于提高组织或个人的绩效C培训与开发可增强组织或个人的适应能力D培训与开发可...