实施人力资源培训开发无法达到下列哪一个目的?()。
- A使员工掌握基本的语言能力和其他技能、认识传统、适应社会
- B提高和增强员工对组织的认同感和归属感
- C提高组织和个人绩效
- D使员工能够胜任工作职责的要求
实施人力资源培训开发无法达到下列哪一个目的?()。
下列不属于人力资源部门在培训和开发工作中责任的是()A提供行政上的监控B培训计划的编制C培训资源上的保证D培训成本控制
实施人力资源培训开发的主要目的不包括()。A提高个体的自我意识水平B提高个体的工资水平C提高个体的工作动机D提高个体的技能
3、在Windows98网络环境下,用户无法直接将下列哪一种资源设置为共享资源?
在Windows98网络环境下,用户无法直接将下列哪一种资源设置为共享资源?A文件B文件夹C光盘驱动器D打印机
4、在团队能力开发的方法中,下列关于人力资源的开发和培训说法正确的是()。
在团队能力开发的方法中,下列关于人力资源的开发和培训说法正确的是()。A培训通常时间较短、目的明确、阶段模糊B开发主要指将组织的目标与成员的个人目标相结合,在更深远的...
5、人力资源开发的过程就是人力资源培训的过程,没有培训就无从谈起人力资源开发。
人力资源开发的过程就是人力资源培训的过程,没有培训就无从谈起人力资源开发。A正确B错误
下列哪一项属于人力资源的开发成本?()A定向培训成本B选拔成本C招聘成本D劳动保健成本