员工临时非因工请病假，按国家规定比例和工龄长短扣发病假工资，下列规定符合标准

1、劳动者患病或者非因工负伤的，在病休期间，用人单位支付病假工资不得低于当地最低

劳动者患病或者非因工负伤的，在病休期间，用人单位支付病假工资不得低于当地最低工资标准的（）。A50%B60%C70%D80%

2、《哈尔滨客运段工资管理办法》中规定，病假工资支付标准：职工患病或非因工负伤不

《哈尔滨客运段工资管理办法》中规定，病假工资支付标准：职工患病或非因工负伤不能出勤工作的，医疗期累计超过6个月的支给疾病救济费，标准为技能工资的（），工龄工资和各种生...

3、根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》，什么是企业职工因患病或非因工负伤

根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》，什么是企业职工因患病或非因工负伤的医疗期？

4、员工因病或非因工负伤不能完成正常工作需要休息时，申请（）天以上病假，必须出示

员工因病或非因工负伤不能完成正常工作需要休息时，申请（）天以上病假，必须出示治疗医院的病历证明。A2天B1天C3天D7天

5、根据国家规定，因病或非因工致残提前退休年龄规定，你认为正确的有（）

根据国家规定，因病或非因工致残提前退休年龄规定，你认为正确的有（）A男年满50周岁B女年满45周岁C男年满60周岁D女生产岗位年满50周岁E女生产岗位年满55周岁F男生产岗位55周岁

6、员工因患病或非因工负伤，不能坚持工作，需要治疗，治疗期间称作（）

员工因患病或非因工负伤，不能坚持工作，需要治疗，治疗期间称作（）A事假B病假C工伤假D疗养假