薪酬管理与企业发展的关系是（）

1、宽带薪酬的产生是与现代企业管理的一系列发展趋势相联系的。如下与宽带薪酬相匹配

宽带薪酬的产生是与现代企业管理的一系列发展趋势相联系的。如下与宽带薪酬相匹配的管理趋势是（）A组织结构扁平B工作团队导向C运营岗位导向D等级结构森严

2、薪酬管理与人力资源管理其它职能之间的关系是什么？

薪酬管理与人力资源管理其它职能之间的关系是什么？

3、从薪酬战略与组织发展阶段关系来看，处于衰退阶段的组织应当采取的薪酬策略是（）

从薪酬战略与组织发展阶段关系来看，处于衰退阶段的组织应当采取的薪酬策略是（）。A个人激励B集体激励C个人—集体激励D奖励成本控制

4、（）是企业薪酬水平、薪酬结构、薪酬组合与行政管理所要遵循的原则与纲领，进而形

（）是企业薪酬水平、薪酬结构、薪酬组合与行政管理所要遵循的原则与纲领，进而形成薪酬水平政策、薪酬结构政策、薪酬组合政策和行政管理政策。A薪酬方式B薪酬制度C薪酬战略D薪酬目标

5、制定企业薪酬管理制度应该明确企业的略发展规划，即明确（）

制定企业薪酬管理制度应该明确企业的略发展规划，即明确（）A企业的战略目标B关键成功因素C实现战略的计划D核心的竞争力E实现战略的措施

6、企业的人力资源管理系统是一个复杂的系统，其中与薪酬管理具有横向关联关系的人力

企业的人力资源管理系统是一个复杂的系统，其中与薪酬管理具有横向关联关系的人力资源管理范畴包括（）A人员招聘和人才保留B培训发展与财务管理C战略管理与绩效考核D劳资协调与...