劳动者有哪些情形之一的，用人单位依据《劳动法》的规定不得解除劳动合同？

1、《劳动合同法规定》用人单位有下列哪些情形之一的，劳动者可以解除劳动合同。（）

《劳动合同法规定》用人单位有下列哪些情形之一的，劳动者可以解除劳动合同。（）A未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的B未及时足额支付劳动报酬的C未依法为劳动者缴纳...

2、有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同：（）

有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同：（）AA、在试用期内的BB、用人单位以暴力、威胁手段强迫劳动的CC、用人单位未按劳动合同约定支付劳动报酬的DD、用...

3、劳动者有下列情形之一的，用人单位不得解除劳动合同（）。

劳动者有下列情形之一的，用人单位不得解除劳动合同（）。AA、患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的BB、患病或者负伤，在规定的医疗期内的CC、女职工在孕期...

4、职工有下列情形之一的，用人单位可以解除其劳动合同，（）。

职工有下列情形之一的，用人单位可以解除其劳动合同，（）。A严重违反用人单位规章制度的B在试用期被证明不符合录用条件的C同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作...

5、有下列情形之一的，劳动者可以立即与用人单位解除劳动合同的有（）。

有下列情形之一的，劳动者可以立即与用人单位解除劳动合同的有（）。A用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全B在试用期内的C用人单位濒临破产D劳动合同订立时所依据...

6、劳动者有以下情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（）。

劳动者有以下情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（）。A在试用期间被证明不符合录用条件的B严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的C严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造...