那些给员工提供的不能以量化的货币形式表现的各种奖励价值。比如，对工作的满意度，为完成工作而提供的各种顺手的工具，培训的机会，提高个人名望的机会，吸引人的公司文化，相互配合的工作环境，以及公司对个人的表彰、谢意的薪酬的是（）
- A外在薪酬
- B内在薪酬
- C物质薪酬
- D间接薪酬
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2、以工资、奖金、佣金等形式支付员工的货币性报酬一般称为（）报酬。
以工资、奖金、佣金等形式支付员工的货币性报酬一般称为（）报酬。
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3、直接货币薪酬是指饭店以工资、奖金、佣金和股票分红等形式支付给员工的全部薪酬。
直接货币薪酬是指饭店以工资、奖金、佣金和股票分红等形式支付给员工的全部薪酬。A正确B错误
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银行以存款、放款等形式提供的以货币形式为主的信用形式是（）。A商业信用B银行信用C国家信用D消费信用
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5、本质上，福利是一种补充性报酬，它往往不以货币形式直接支付给员工，而是以服务或
本质上，福利是一种补充性报酬，它往往不以货币形式直接支付给员工，而是以服务或实物的形式支付给员工()A正确B错误
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6、企业以奖金、员工持股、员工分红等形式支付给员工的报酬称为()。
企业以奖金、员工持股、员工分红等形式支付给员工的报酬称为()。A补偿薪酬B激励薪酬C福利薪酬D基本薪酬