工作分析主要针对的是（）。

1、主要针对具体工作岗位职责而设计的是（）。

主要针对具体工作岗位职责而设计的是（）。A目标设计B过程指导C考核反馈D激励发展

2、MPDQ是专门针对管理人员而设计的工作分析系统。

MPDQ是专门针对管理人员而设计的工作分析系统。A正确B错误

3、以下属于职位分析应当遵循的原则有（） ①分析而不是罗列 ②针对的是工作而不

以下属于职位分析应当遵循的原则有（）①分析而不是罗列②针对的是工作而不是人③以当前工作为依据④事实而不是判断A①②③B①②④C②③④D①②③④

4、一个企业在做工作分析时，主要针对员工具有代表性的工作行为进行描述。这种方法是

一个企业在做工作分析时，主要针对员工具有代表性的工作行为进行描述。这种方法是()。A工作实践B观察法C典型事例法D工作日志法

5、（）是专门针对管理人员而设计的工作分析系统，是所有工作分析系统中最有针对性的

（）是专门针对管理人员而设计的工作分析系统，是所有工作分析系统中最有针对性的一种系统。A管理人员职务描述问卷B管理人员职位描述问卷C管理人员任务描述问卷D管理人员职责描述问卷

6、在波土顿矩阵分析中，收获战略主要针对的是（）。

在波土顿矩阵分析中，收获战略主要针对的是（）。A处境不佳的现金牛业务B没有发展前途的问题业务C瘦狗业务D强大稳定的现金牛业务