一些学者通过对组织中结构――创新关系的广泛研究,下列结论错误的是()
- A有机的组织结构有助于创新
- B创新通常产生于资源的短缺
- C创新与较短的管理期限有关
- D创新型组织中部门间的交流程度都很高
一些学者通过对组织中结构――创新关系的广泛研究,下列结论错误的是()
有机式组织结构对创新有消极影响。()A正确B错误
一些重要国际组织通过的旨在规范国际经济关系的决议()。A具有强制执行的效力B具有建议的效力C具有法律意义上的拘束力D具有实际意义上的拘束力
组织承诺结构中,学者们看法最为统一的因素是()。A情感承诺B连续承诺C规范承诺D态度承诺
4、()是指通过建立组织结构,规定职务或职位,明确责权关系,以使组织中的成员互相
()是指通过建立组织结构,规定职务或职位,明确责权关系,以使组织中的成员互相协作配合、共同劳动,有效实现组织目标的过程。A组织管理B团队管理C社会管理D单位管理
5、伯恩斯和斯托克通过对组织结构与环境关系的研究,将组织结构得类型分为()特征。
伯恩斯和斯托克通过对组织结构与环境关系的研究,将组织结构得类型分为()特征。A官僚等级系统B分权化的扁平系统C柔性系统D机械系统E有机系统
我国的一些学者对霍尼的人际关系行为模式经过修正分为()A合作型B分离型C竞争型D独立型