按照《劳动合同法》的规定，建立劳动关系应当订立书面劳动合同，应当自用工之日起

1、根据劳动合同法的规定，已经建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工

根据劳动合同法的规定，已经建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一定时间内订立书面劳动合同。该时间为（）。A15日内B1个月内C2个月内D3个月内

2、《劳动合同法》规定，建立劳动关系，（）订立书面劳动合同。

《劳动合同法》规定，建立劳动关系，（）订立书面劳动合同。

3、根据劳动合同法的相关规定，组织和员工之间建立劳动关系，不是必须签订劳动合同的

根据劳动合同法的相关规定，组织和员工之间建立劳动关系，不是必须签订劳动合同的。A正确B错误

4、根据《劳动合同法》的规定，已建立劳动关系，来同时订立书面劳动合同的，应当自用

根据《劳动合同法》的规定，已建立劳动关系，来同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（）订立书面劳动合同。A1个月内B2个月内C3个月内D6个月内E5个月内

5、《中华人民共和国劳动合同法》规定，建立劳动关系，（）订立书面劳动合同。

《中华人民共和国劳动合同法》规定，建立劳动关系，（）订立书面劳动合同。A需要B应当C可以D无须

6、根据《劳动合同法》的规定，对于已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当

根据《劳动合同法》的规定，对于已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（）内订立书面劳动合同。A1个月B15天C2个月D3个月