劳动者在什么情况下当视同工伤？

1、劳动者在什么情况下应当认定为工伤？

劳动者在什么情况下应当认定为工伤？

2、在（　　）情况下，劳动者视同工伤。

在（　　）情况下，劳动者视同工伤。 A突发疾病死亡B在抢险救灾中受到伤害C在维护国家利益、公共利益中受到伤害D突发疾病在48小时之内经抢救无效死亡E已取得革命伤残军人证的劳...

3、哪些情况视同工伤？

哪些情况视同工伤？

4、即使存在应认定或视同工伤的情形，若职工存在（）的情况，也不能认定或视同为工伤

即使存在应认定或视同工伤的情形，若职工存在（）的情况，也不能认定或视同为工伤。A故意犯罪B自杀C醉酒D吸毒

5、不得认定为工伤或者视同工伤的情况有哪些？

不得认定为工伤或者视同工伤的情况有哪些？

6、职工发生工伤，在什么情况下需要进行劳动能力鉴定（）。

职工发生工伤，在什么情况下需要进行劳动能力鉴定（）。A只要发生工伤就要进行劳动能力鉴定B一发生工伤就应当立即进行劳动能力鉴定C发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影...