如发现部门主管未考勤，除按旷工处理外，还将给予处罚（）元。

1、下列哪项除按无票处理外还应送交公安部门处理（）。

下列哪项除按无票处理外还应送交公安部门处理（）。A持失效车票乘车B持站台票上车C拒绝补票D持伪造车票乘车

2、员工未办理任何手续不到岗工作，按旷工处理，连续旷工（）天即视为自动离职，公司

员工未办理任何手续不到岗工作，按旷工处理，连续旷工（）天即视为自动离职，公司将依法解除劳动合同。A5B3C7D15

3、凡旷工者须递交书面检讨，随当月考勤报（）备案。

凡旷工者须递交书面检讨，随当月考勤报（）备案。A经营管理部B工程管理部C综合管理部D人力资源部

4、（）除按无票处理外，还应交公安部门处理。

（）除按无票处理外，还应交公安部门处理。A持失效车票乘车B拒绝补票C持站台票上车D持伪造车票乘车

5、未经批准持续旷工几天？酒店方可以立即开除处理，旷工未达到开除条款如何处罚，下

未经批准持续旷工几天？酒店方可以立即开除处理，旷工未达到开除条款如何处罚，下面哪个答案是正确的？（）A当月累计旷工3天可立即开除，旷工1天扣3天工资B当月旷工1天可立即开...

6、对旷工现象处理符合考勤和休假管理规定的是（）。。

对旷工现象处理符合考勤和休假管理规定的是（）。。AA、旷工2天，每天追究经济损失100元；BB、旷工超过3天（含3天），每天追究经济损失300元；CC、旷工超过3天（含3天），每天追...