()是将职位进行分类,先分大类,再分小类。将所有的职位归类化等。
- A排序法
- B归类法
- C点数法
- D要素比较法
()是将职位进行分类,先分大类,再分小类。将所有的职位归类化等。
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1、目前应用最多的分类法是将浮选机分为两大类,即机械搅拌式和()
目前应用最多的分类法是将浮选机分为两大类,即机械搅拌式和()AA、无机械搅拌式BB、充气式CC、析出式DD、复合式
我行会计凭证可按照()大类进行分类AA、4BB、5CC、6
当出现()情况时,应采取分类法进行职位评价。A职位类别较复杂的企业B小型企业C评价人员对企业各项职位的情况非常了解D较大规模企业中的管理类职位E处在劳动力市场相对稳定环境...
4、根据各种职位的不同性质,将全部职位划分为若干大类,这种大类在国外通常称为()
根据各种职位的不同性质,将全部职位划分为若干大类,这种大类在国外通常称为()。AA、职系BB、职组CC、职门DD、职务
中国公务员职位分类工作中进行职位设置的几个阶段是()。A职能分解B职位调查C职位监督D职位评价E职位设置
职位分类有助于()等人力资源管理工作的进行。AA、招聘BB、考核CC、选拔DD、培训EE、其他