根据员工（）可以把员工划分在四个区域内，并提出相应的培训要求。

参考答案

参考解析：

根据员工工作态度和工作技能这两项要求，可以把员工划分在四个区域内，并提出相应的培训要求。

分类：第三章培训与开发题库,人力资源管理师（二级）题库

按考评标志可把员工考评的类型划分哪些种类？（）A常模参照性考评B敖标参照性考评C无标准的内容考评D绩效考评E非绩效考评

按考评的标志可把员工考评的类型划分哪些种类？（） A常模参照性考评B效标参照性考评C无标准的内容考评D绩效考评E非绩效考评

根据员工参与度划分，哪些是员工参与管理的类型（）A共同磋商B自愿参与C联合决策D非正式参与

根据员工是否脱产可以把员工培训分为脱产培训和（）。A在职培训B新招聘员工上岗前培训C对老员工的培训D轮岗培训

根据员工的工作能力和工作意愿，可以把员工分为四大类，其中工作能力强、工作意愿高的被称为（）A人才B人财C人在D人灾

根据员工（），把奖金额划分为若干个等级，实行工作质量直接与奖金数额挂钩的方法，达到奖优罚劣的目的。AA.劳动强度和工作热情BB.工作态度和工作实绩CC.工作环境和易难程度

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