用人单位招用劳动者，因安全生产要求可向劳动者收取押金或财物。（）

1、用人单位招用劳动者，不得要求劳动者提供（）或者以其他名义向劳动者收取财物。

用人单位招用劳动者，不得要求劳动者提供（）或者以其他名义向劳动者收取财物。A保证B与工作无关的证件C担保D定金

2、用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，但可要求劳动者提供

用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，但可要求劳动者提供财产担保。（）A正确B错误

3、用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供

用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。A正确B错误

4、用人单位招用劳动者，（）扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供

用人单位招用劳动者，（）扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。A可以B必须C应当D不得

5、为了防止劳动者违约，用人单位招用劳动者，可以要求劳动者提供一定的财产担保。（

为了防止劳动者违约，用人单位招用劳动者，可以要求劳动者提供一定的财产担保。（）A正确B错误

6、因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其

因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除，但每月扣除的部分不得超过劳动者...