甲公司的几位董事在讨论企业的内部控制时,考虑到企业的组织架构对于企业的内部控制非常关键,需要识别企业的组织架构设计与运行中需要关注的风险,下列属于应该关注的风险的有()。
- A治理结构形同虚设
- B缺乏科学决策、良性运行机制和执行力
- C权责分配不合理
- D内部机构设计不科学
甲公司的几位董事在讨论企业的内部控制时,考虑到企业的组织架构对于企业的内部控制非常关键,需要识别企业的组织架构设计与运行中需要关注的风险,下列属于应该关注的风险的有()。
本题考核企业内部控制应用指引中的组织架构。组织架构设计与运行中需关注的主要风险包括:(1)治理结构形同虚设,缺乏科学决策、良性运行机制和执行力,可能导致企业经营失败,难以实现发展战略。(2)内部机构设计不科学,权责分配不合理,可能导致机构重叠、职能交叉或缺失、推诿扯皮,运行效率低下。
1、甲公司在董事会下设立了审计委员会,审计委员会负责审查内部控制,监督内部控制的
甲公司在董事会下设立了审计委员会,审计委员会负责审查内部控制,监督内部控制的有效实施及内控自我评价等。下列选项中,符合《企业内部控制基本规范》和《企业内部控制配套指...
2、某公司的几位董事正在为寻找合适的总经理接班人而暗暗费神。由于缺乏外部招聘经
某公司的几位董事正在为寻找合适的总经理接班人而暗暗费神。由于缺乏外部招聘经验,因此选择接班人的主要焦点放在内部的三位候选人身上:负责市场的李副总,行事大胆果断、雷厉...
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甲公司需要提高其市场份额,董事会决定先进行环境分析,经过讨论决定将分析的重点集中在企业资源、能力方面,这属于()。A外部环境分析B内部环境分析C宏观环境分析D行业环境分析
4、甲公司董事会在讨论企业资产管理的内部控制,下列关于存货的表述中正确的是()。
甲公司董事会在讨论企业资产管理的内部控制,下列关于存货的表述中正确的是()。A外购存货的验收,应当重点关注合同、发票等原始单据与存货的数量、质量、规格等核对一致B自制...
5、某公司的几位董事正在为寻找合适的总经理接班人而暗暗费神。由于缺乏外部招聘经
某公司的几位董事正在为寻找合适的总经理接班人而暗暗费神。由于缺乏外部招聘经验,因此选择接班人的主要焦点放在内部的三位候选人身上:负责市场的李副总,行事大胆果断、雷厉...
6、某公司的几位董事正在为寻找合适的总经理接班人而暗暗费神。由于缺乏外部招聘经
某公司的几位董事正在为寻找合适的总经理接班人而暗暗费神。由于缺乏外部招聘经验,因此选择接班人的主要焦点放在内部的三位候选人身上:负责市场的李副总,行事大胆果断、雷厉...