强制性福利又称为法定福利,是国家通过立法来强制实施的员工福利政策,主要包括的两大类是()
- A养老保险和人寿保险
- B医疗保险和财产保险
- C教育保险和病假工资
- D社会保险和休假制度
强制性福利又称为法定福利,是国家通过立法来强制实施的员工福利政策,主要包括的两大类是()
1、法定福利项目是国家强制实施的福利项目。以下各项中,不属于我国法定福利项目的是
法定福利项目是国家强制实施的福利项目。以下各项中,不属于我国法定福利项目的是()A社会保险B企业年金C各类政策性补贴D法定节假日
非正式的社会福利系统又称为()A自然的社会福利系统B正式的社会福利系统C社会性的社会福利系统D次生的社会福利系统
3、员工福利是一个复杂的系统。以福利项目是否具有法律强制性为依据,可以分为国家立
员工福利是一个复杂的系统。以福利项目是否具有法律强制性为依据,可以分为国家立法强制实施的法定福利、企业自主实施的非法定福利和介于两者之间的准法定福利。A正确B错误
国家通过立法强制实施的员工福利政策主要有()A财产保险和企业年金保险B教育保险和人寿保险C社会保险和休假制度D失业保险和教育资助保险
5、有人认为国家是运用强制力量为全体人民谋福利的政治组织。其错误在()。 &n
有人认为国家是运用强制力量为全体人民谋福利的政治组织。其错误在()。A抹杀了国家的根本属B认为国家是社会进步的产物C国家需要借助强制力量实现其统治D坚持人民民主专政是正义的事
下列不属于国家法定福利的是()。A公休假日B带薪休假C心理咨询D法定休假日