简述培训评估的层级体系的特点和评估标准。

1、运用规则、法规、权威、层级、书面文件、标准和其它机制来进行行为标准化和评估业

运用规则、法规、权威、层级、书面文件、标准和其它机制来进行行为标准化和评估业绩，这种控制称为（）AA、机械控制BB、官僚控制CC、市场控制DD、小团体控制

2、在培训效果的层级体系中，结果评估的评估内容是（）。

在培训效果的层级体系中，结果评估的评估内容是（）。A受训者在工作过程中行为方式的变化和改进等B受训都取得的生产经营或技术管理方面的业绩C受训者在技能、态度、行为方式等方...

3、简述培训评估的层级体系的特点及评估方法。

简述培训评估的层级体系的特点及评估方法。

4、用于培训评估的高效指标体系应当具备以下特点（）。

用于培训评估的高效指标体系应当具备以下特点（）。A完整性B宏观性C协调性D适用性E比例性

5、简述培训评估的层级体系的特点

简述培训评估的层级体系的特点

6、安全生产风险管理体系建设六个阶段：组织策划、体系培训、风险评估、标准整合、体

安全生产风险管理体系建设六个阶段：组织策划、体系培训、风险评估、标准整合、体系运转和（）A体系审核B体系整理C体系问答D体系学习