在小组工作的准备阶段,遴选和评估组员时,社会工作者应注重()。
- A考虑潜在组员的来源
- B帮助潜在组员了解小组工作的意义与特点
- C考虑潜在组员共同或相似的问题、兴趣和愿望
- D设置合理的小组目标
在小组工作的准备阶段,遴选和评估组员时,社会工作者应注重()。
小组工作准备阶段社会工作者的任务。
1、在小组工作的后期成熟阶段,社会工作者要根据小组活动及组员的需要,做好信息的提
在小组工作的后期成熟阶段,社会工作者要根据小组活动及组员的需要,做好信息的提供、资源的提供及链接工作,以便组员自己整合和运用好这些信息与资源,此时社会工作者扮演()...
2、在小组工作准备阶段,社会工作者通过()形式,对可能的小组组员进行必要的遴选和
在小组工作准备阶段,社会工作者通过()形式,对可能的小组组员进行必要的遴选和评估。A个别会见B问卷调查C家庭走访D社区走访E资料考察
在小组工作开始阶段,组员的一般特征是()。A焦虑、挣扎、防卫和抗拒B沉默、观察、谨慎和试探C信任、安全、温暖和希望D悲伤、失落、逃避和退化
4、在小组工作的()阶段,组员关系向紧密化发展,并且小组内部权利竞争开始。
在小组工作的()阶段,组员关系向紧密化发展,并且小组内部权利竞争开始。A工作准备阶段B工作开始阶段C中期转折阶段D后期成熟阶段
在小组工作的开始阶段,组员一般会表现出的特点有()。A对小组活动既想投入又想逃避B在互动时有抗拒和防卫心理C对社会工作者产生较强的遵从倾向D容易忽视自己在小组中的角色和...
6、在小组工作的后期成熟阶段,社会工作者要根据小组活动及组员的需要,做好信息的提
在小组工作的后期成熟阶段,社会工作者要根据小组活动及组员的需要,做好信息的提供、资源的提供及链接工作,以便组员自己整合和运用好这些信息与资源,此时社会工作者扮演()...