外部招聘主要有广告招聘，员工推荐，校园招聘，就业服务机构和（）这几种。

1、饭店企业进行外部员工招聘时的程序如何？

饭店企业进行外部员工招聘时的程序如何？

2、企业在进行员工招聘时，如果决定进行外部招聘，而空缺岗位是高级管理人员，则企业

企业在进行员工招聘时，如果决定进行外部招聘，而空缺岗位是高级管理人员，则企业更倾向于通过（）来进行招聘。A从大专院校的毕业生中B特殊机构（如猎头中心）或广告C从高等院校...

3、企业员工招聘的形式主要有：内部选拔、（）、公开招聘等。

企业员工招聘的形式主要有：内部选拔、（）、公开招聘等。

4、员工推荐对招聘专业人才比较有效，因此，员工推荐是所有招聘渠道中最好的一种。

员工推荐对招聘专业人才比较有效，因此，员工推荐是所有招聘渠道中最好的一种。A正确B错误

5、员工招聘的外部来源有（）。

员工招聘的外部来源有（）。A招聘广告B职业介绍机构C校园招聘D临时性雇员

6、外部招聘主要有以下（）。

外部招聘主要有以下（）。A广告招聘B员工招聘C校园招聘D猎头公司和就业服务机构