某居民企业,2012年计入成本、费用的实发工资总额为300万元,拨缴职工工会经费5万元,支出职工福利费45万元、职工教育经费15万元,该企业2012年计算应纳税所得额时准予在税前扣除的工资和三项经费合计为()万元。
- AA、310
- BB、349.84
- CC、394.84
- DD、354.5
某居民企业,2012年计入成本、费用的实发工资总额为300万元,拨缴职工工会经费5万元,支出职工福利费45万元、职工教育经费15万元,该企业2012年计算应纳税所得额时准予在税前扣除的工资和三项经费合计为()万元。
本题考核企业所得税扣除项目的知识点。本题考核工资及三项经费扣除的知识点。企业发生的合理的工资、薪金支出准予据实扣除。福利费扣除限额为300×14%=42(万元),实际发生45万元,准予扣除42万元。工会经费扣除限额=300×2%=6万元),实际发生5万元,可以据实扣除。职工教育经费扣除限额=300×2.5%=7.5(万元),实际发生15万元,准予扣除7.5万元。税前准予扣除的工资和三项经费合计=300+42+5+7.5=354.5(万元)。
1、某小型微利企业2015年取得销售收入50万元,成本、费用合计34万元,已计入
某小型微利企业2015年取得销售收入50万元,成本、费用合计34万元,已计入相关成本费用的合理的工资薪金支出10万元,其中支付残疾职工工资3.5万元。不考虑其他纳税调整项目。该小...
2、某居民企业2010年会计利润为800万元,其中实际发生的已计入成本、费用中的
某居民企业2010年会计利润为800万元,其中实际发生的已计入成本、费用中的残疾职工工资为100万元。假设除此之外无其他纳税调整事项,已知企业所得税税率为25%。2010年该企业应纳...
3、某机器制造企业为居民纳税人,2011年计入成本、费用的实发工资总额为420万
某机器制造企业为居民纳税人,2011年计入成本、费用的实发工资总额为420万,支出职工福利费75万元、职工教育经费10万元,拨缴职工工会经费8.4万元,该企业2011年计算应纳税所得...
4、某居民企业2014年计入成本、费用的实发工资总额为300万元(其中临时工工资
某居民企业2014年计入成本、费用的实发工资总额为300万元(其中临时工工资20万元),拨缴职工工会经费8万元,支出职工福利费40万元、职工教育经费15万元,该企业2014年计算应纳...
5、某企业于2007年6月份发现,2006年应计入工程成本的利息费用450000
某企业于2007年6月份发现,2006年应计入工程成本的利息费用450000元误计入财务费用,该企业适用的所得税税率为33%,企业按净利润的15%提取盈余公积(假定在计算所得税时,不考...
6、某服装厂为居民纳税人,2017年计入成本、费用的实发工资总额为500万元,支
某服装厂为居民纳税人,2017年计入成本、费用的实发工资总额为500万元,支出职工福利费75万元(不包括列入企业员工工资薪金制度、固定与工资薪金一起发放的福利性补贴)、职工教...