在人力资源战略与企业战略的关系类型方面，目前企业最为常见的实施方法是（）

1、简述人力资源战略和企业战略的关系类型。

简述人力资源战略和企业战略的关系类型。

2、战略实施与资源的关系

战略实施与资源的关系

3、在人力资源战略分类中，舒勒提出的人力资源战略类型有（）。

在人力资源战略分类中，舒勒提出的人力资源战略类型有（）。A积累型战略B效用型战略C协调型战略D家长型战略E发展型战略

4、人力资源战略与人力资源规划的关系（）

人力资源战略与人力资源规划的关系（）AA.人力资源战略是人力资源规划的前提BB.人力资源战略是人力资源规划的延伸CC.人力资源战略是人力资源规划的整合DD.以上都对

5、企业战略与人力资源战略是相互影响为依荐的关系。但在企业的实际运作中，人力资源

企业战略与人力资源战略是相互影响为依荐的关系。但在企业的实际运作中，人力资源战略和企业战略之间存在着不同形式的关系，说法正确的是（）AA、行政关系BB、单向和双向关系CC...

6、人力资源战略与企业战略的关系（）。

人力资源战略与企业战略的关系（）。A企业战略决定人力资源战略B无关C互相决定D人力资源战略决定企业战略