下列属于劳动合同解除或终止时,用人单位应当承担的有关义务是()
- A用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明
- B用人单位解除或者终止劳动合同的,应当在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续
- C用人单位依照有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付
- D用人单位必须将劳动者入职体检单据返还员工
下列属于劳动合同解除或终止时,用人单位应当承担的有关义务是()
1、劳动合同解除或终止的,用人单位应出具解除或者终止劳动合同的证明,证明应当写明
劳动合同解除或终止的,用人单位应出具解除或者终止劳动合同的证明,证明应当写明劳动合同的期限、解除或终止劳动合同的日期、工作岗位、在本单位的工作年限,并在30日内为劳动...
2、五级工伤职工,经职工本人提出,与用人单位解除或终止劳动合同,以其解除或终止劳
五级工伤职工,经职工本人提出,与用人单位解除或终止劳动合同,以其解除或终止劳动合同时统筹地区上年度职工月平均工资为基数,可以领取()月的一次性工伤医疗补助金。A18个B2...
3、()是指因用人单位方面的原因导致劳动合同解除或终止后,用人单位依法负有义务而
()是指因用人单位方面的原因导致劳动合同解除或终止后,用人单位依法负有义务而向劳动者一次性支付的一定数额的费用。A违约金B经济补偿金C定金D赔偿金
4、用人单位解除或终止劳动合同时未依法向劳动者支付经济补偿怎么办?
用人单位解除或终止劳动合同时未依法向劳动者支付经济补偿怎么办?
5、劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位一次性付清劳动者工资,这一情形
劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位一次性付清劳动者工资,这一情形称为()。A结账B一次性支付C支付劳务费D特殊情况下的工资支付
6、用人单位违反规定解除或者终止劳动合同,劳动者不要求继续履行劳动合同的,用人单
用人单位违反规定解除或者终止劳动合同,劳动者不要求继续履行劳动合同的,用人单位应当依法向劳动者支付赔偿金,该赔偿标准是()。A依照劳动合同法规定的经济补偿标准的50%以...