在对培训效果的监控和评估中，实际运作的衔接方式是（）。

1、为了保证培训取得预期的效果，就必须对培训进行（ ）监控和评估。

为了保证培训取得预期的效果，就必须对培训进行（ ）监控和评估。A重点B全程C针对性D参与性

2、在实际工作中，组织很少对其进行评估，因为很困难且昂贵。这类培训与开发效果的评

在实际工作中，组织很少对其进行评估，因为很困难且昂贵。这类培训与开发效果的评估是()A投资收益评估B反应评估C工作行为评估D结果评估

3、在对培训效果进行评估时，应将评估讲师的评估意见作为重点参考对象。

在对培训效果进行评估时，应将评估讲师的评估意见作为重点参考对象。A正确B错误

4、评估受训人员对培训开发的主管感受和看法，属于培训与开发效果评估中的()。

评估受训人员对培训开发的主管感受和看法，属于培训与开发效果评估中的()。A反应评估B学习评估C工作行为评估D结果评估

5、在培训过程中，监控中间效果是（）在不同培训阶段的提高和进步幅度。

在培训过程中，监控中间效果是（）在不同培训阶段的提高和进步幅度。A评估培训讲师B评估管理人员C评估教务管理人员D评估受训者

6、寿险公司进行盈余分析的主要作用在于（）。 ①监控公司实际运作过程与评估基础

寿险公司进行盈余分析的主要作用在于（）。①监控公司实际运作过程与评估基础之间的差异，有利于公司采取正确有效的措施②持续观察实际经营结果，及时发现定价参数的发展变化趋...