残疾职工所在单位对残疾职工进行岗位技术培训,提高其劳动技能和技术水平,体现了对残疾人()的维护。
- A康复权
- B教育权
- C劳动权
- D文化生活权
残疾职工所在单位对残疾职工进行岗位技术培训,提高其劳动技能和技术水平,体现了对残疾人()的维护。
国家保障残疾人劳动的权利,包括四个方面的内容:残疾人就业方式;残疾人就业促进;残疾人就业保护;残疾人就业培训。残疾职工所在单位对残疾职工进行岗位技术培训,提高其劳动技能和技术水平,体现了残疾人就业培训的内容。【命题点拨】本题考查的是残疾人的劳动权,注意将残疾人就业培训的内容与残疾人的教育权相区别。
1、用人单位按比例安排残疾人就业所指的残疾职工和在职职工人数是如何界定的?
用人单位按比例安排残疾人就业所指的残疾职工和在职职工人数是如何界定的?
2、集中使用残疾人的用人单位中从事全日制工作的残疾人职工,应当占本单位在职职工总
集中使用残疾人的用人单位中从事全日制工作的残疾人职工,应当占本单位在职职工总数的30%以上。A正确B错误
3、用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的()。
用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的()。A1%B1.5%C2%D2.5%
用人单位招用的外省市残疾人不能计入残疾人职工人数内。A正确B错误
5、用人单位应当根据本单位残疾职工的实际情况,对残疾人职工进行()等培训。
用人单位应当根据本单位残疾职工的实际情况,对残疾人职工进行()等培训。A上岗B在岗C转岗D心理
6、用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位职工总数的( )。
用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位职工总数的( )。A0.5%B1%C1.5%D2%