绩效考评指标体系的设计原则包括()。
- A简洁性原则
- B科学性原则
- C经济性原则
- D明确性原则
- E针对性原则
绩效考评指标体系的设计原则包括()。
暂无解析
1、"绩效指标要准确反映考评对象的绩效"是指绩效考评指标体系设计的()原则。
"绩效指标要准确反映考评对象的绩效"是指绩效考评指标体系设计的()原则。A明确性原则B针对性原则C关键性原则D合理性原则
2、在设计企业销售物流练合绩效考评体系的过程中,不能违背的原则有()。
在设计企业销售物流练合绩效考评体系的过程中,不能违背的原则有()。A整体性原则B单一性原则C可比性原则D经济性原则E定量与定性相结合的原则
3、说明绩效考评指标体系设计的内容、原则以及具体设计方法和步骤
说明绩效考评指标体系设计的内容、原则以及具体设计方法和步骤
4、在设计企业销售物流综合绩效考评体系的过程中,不能违背的原则有()。
在设计企业销售物流综合绩效考评体系的过程中,不能违背的原则有()。A整体性原则B系统性原则C可比性原则D经济性原则E定量与定性相结合的原则
5、绩效考评指标体系设计的程序包括:①工作分析;②理论验证;③修改调整;④指标调
绩效考评指标体系设计的程序包括:①工作分析;②理论验证;③修改调整;④指标调查。排序正确的是( )。A①③②④B①②③④C①②④③D①④②③
6、设计绩效考评指标体系的程序包括:①理论验证;②工作分析;③指标调查;④修改调
设计绩效考评指标体系的程序包括:①理论验证;②工作分析;③指标调查;④修改调整。正确的顺序是()。(2012年11月、2011年5月二级真题)A②③①④B③①②④C②①③④D①②③④