当事人在劳动争议调解委员会主持下达成的具有劳动权利义务内容的调解协议,()作为人民法院裁判的根据。
- A可以
- B应当
- C不得
- D不宜
当事人在劳动争议调解委员会主持下达成的具有劳动权利义务内容的调解协议,()作为人民法院裁判的根据。
1、李某与用人单位发生争议,在人民调解委员会主持下达成了调解协议。如用人单位不履
李某与用人单位发生争议,在人民调解委员会主持下达成了调解协议。如用人单位不履行该调解协议,李某可以就()事项向人民法院申请支付令。A支付经济补偿金B支付拖欠劳动报酬C承租...
2、双方当事人在人民调解委员会主持下达成的调解协议书,没有任何法律效力。
双方当事人在人民调解委员会主持下达成的调解协议书,没有任何法律效力。A正确B错误
3、经人民调解委员会调解达成调解协议后,当事人之间就调解协议的履行或者调解协议的
经人民调解委员会调解达成调解协议后,当事人之间就调解协议的履行或者调解协议的内容发生争议的,一方当事人不可以向人民法院提起诉讼。A正确B错误
4、下列案件当事人在法院主持下达成调解协议,法院可以不制作调解书,而是将协议内容
下列案件当事人在法院主持下达成调解协议,法院可以不制作调解书,而是将协议内容记入笔录,由当事人、审判人员、书记员签字或盖章即生效的是()。A调解和好的离婚案件B调解解...
5、当事人在劳动争议调解委员会主持下达成的具有劳动权利义务内容的调解协议()。
当事人在劳动争议调解委员会主持下达成的具有劳动权利义务内容的调解协议()。A具有劳动合同的约束力B不具有劳动合同的约束力C效力低于劳动合同D仅仅是双方当事人的协商意思表示
6、:法院调解:是指在人民法院审判人员主持下,双方当事人自愿就民事权益争议平等协
:法院调解:是指在人民法院审判人员主持下,双方当事人自愿就民事权益争议平等协商,达成协议,从而解决纠纷的活动。 根据上述定义,下列情况属于法院调解的是( )。A某地区...