员工流动率的其他分析方法有（）。

1、对员工变动率主要变量的测量与分析包括（）。

对员工变动率主要变量的测量与分析包括（）。AA.对员工工作满意度的测量与分析评价BB.员工对其在企业内未来发展的预期和评价CC.员工对企业其他工作机会的预期和评价DD.非工作影...

2、金属流动分析有何意义？目前主要采用的分析方法？

金属流动分析有何意义？目前主要采用的分析方法？

3、建设性争议解决技术是对非自愿性员工流动进行管理的一种有效力方法，其起始阶段是

建设性争议解决技术是对非自愿性员工流动进行管理的一种有效力方法，其起始阶段是（ ）。A开放式协商B同事审查C仲裁D法庭诉讼

4、简述员工变动率主要变量的测量与分析评价内容。

简述员工变动率主要变量的测量与分析评价内容。

5、员工流动率的分析方法包括()。

员工流动率的分析方法包括()。A对自愿流出者的访谈及跟踪调查B群体批次分析法C成本收益分析法D员工流动后果分析E日常对员工流动分析

6、公司可通过（）对同类企业员工流动率进行对比分析，找出差距和存在的问题。

公司可通过（）对同类企业员工流动率进行对比分析，找出差距和存在的问题。A有关社会机构公布的数据B有关劳动机构公布的数据C有关劳动市场就业机构公布的数据D有关猎头公司公布的数据