物业管理企业员工集中，且培训资源较紧缺，宜建立（）级培训体系。

1、员工培训与企业绩效管理无关吗？

员工培训与企业绩效管理无关吗？

2、企业员工培训管理的第一步是（）。

企业员工培训管理的第一步是（）。AA.设置培训目标BB.拟定培训计划CC.培训计划的实施DD.培训需要的确定EE.培训机构的资历

3、物业管理企业对员工培训的基本内容包括（）。

物业管理企业对员工培训的基本内容包括（）。A作风建设B业务建设C思想建设D学历建设

4、企业车辆较多且集中管理车辆的个人适用于（）卡。

企业车辆较多且集中管理车辆的个人适用于（）卡。A单位多用户卡B单位单用户卡C个人多用户卡D个人单用户卡

5、由企业内部人员，特别是企业薪酬管理人员通过内部讨论、集中会诊、员工面谈等方式

由企业内部人员，特别是企业薪酬管理人员通过内部讨论、集中会诊、员工面谈等方式对企业薪酬管理过程进行运行诊断的做法属于（）A正规诊断B非正规诊断C内部人员诊断D外部专家诊断

6、员工培训与企业绩效管理无关吗？

员工培训与企业绩效管理无关吗？