费德勒模型的基本假设是什么，工作情境是如何决定领导者风格的有效性的？

1、根据菲德勒的领导权变模型，以下哪种情境符合任务导向型领导风格（）

根据菲德勒的领导权变模型，以下哪种情境符合任务导向型领导风格（）A领导者与被领导者关系差，任务明确，职位权力强B领导者与被领导者关系差，任务明确，职位杈力弱C领导者与被...

2、费德勒权变模型中情境是（）。

费德勒权变模型中情境是（）。A中间变量B调节变量C干预变量D以上说法都对

3、哈罗德－多马模型的基本公式是什么？它包括哪些基本假设前提？其主要结论如何？

哈罗德－多马模型的基本公式是什么？它包括哪些基本假设前提？其主要结论如何？

4、在费德勒的权变理论模型中，在上下级关系好、任务结构明确、职位权利强和情境有利

在费德勒的权变理论模型中，在上下级关系好、任务结构明确、职位权利强和情境有利的条件下，适合选择（）领导方式。A任务导向性B人际关系型C团队型D分权型

5、费德勒的权变理论中，下列哪种选项是中度控制情境效能的（）

费德勒的权变理论中，下列哪种选项是中度控制情境效能的（）A好、明、强B好、不明、强C差、明、强D差、不明、弱

6、根据菲德勒的领导权变模型，决定领导绩效高低的情境因素有（）

根据菲德勒的领导权变模型，决定领导绩效高低的情境因素有（）A市场环境B职位权力C领导风格D任务结构E领导者与被领导者的关系