所有能干的管理人员都关心下属的福利,所有关心下属福利的管理人员在满足个人需求方面都很开明;在满足个人需求方面不开明的所有管理人员不是能干的管理人员。由此可以推出( )。
- A不能干的管理人员关心下属的福利
- B有些能干的管理人员在满足个人需求方面不开明
- C所有能干的管理人员在满足个人需求方面开明
- D不能干的管理人员在满足个人需求方面开明
所有能干的管理人员都关心下属的福利,所有关心下属福利的管理人员在满足个人需求方面都很开明;在满足个人需求方面不开明的所有管理人员不是能干的管理人员。由此可以推出( )。
[解析] 题干中“所有能干的管理人员都关心下属的福利”和“所有关心下属福利的管理人员在满足个人需求方面很开明”,根据三段论的推理规则可以得出“所有能干的管理人员在满足个人需求方面很开明”,C项符合;A项,据“所有能干的管理人员关心下属的福利”推不出“不能干的管理人员关心下属的福利”;B项,与从题干推出的“所有能干的管理人员在满足个人需求方面很开明”相矛盾;D项,与据“在满足个人需求方面不开明的所有管理人员不是能干的管理人员”运用换位法推出的“不能干的管理人员在满足个人需求方面不开明”矛盾。故正确答案是C。
1、在管理方格图中()的主管人员对生产对人员都表现出最大可能的关心.
在管理方格图中()的主管人员对生产对人员都表现出最大可能的关心.A贫乏型管理B战斗集体型管理C乡村俱乐部型管理D独裁的、重任务型管理
()是指下属各级人员都有与其职责相适应的管理权力。 A分权 B专制 C集权 D独裁
3、《安全生产责任制管理制度》中国华电力及下属单位各级领导、各级人员都必须坚持“
《安全生产责任制管理制度》中国华电力及下属单位各级领导、各级人员都必须坚持“()”的方针,预防事故发生,控制和减少事故。A安全第一、预防为主、综合治理B谁主管,谁负责C...
4、所有切实关心教员福利的校长,都被证明是管理得法的校长;而切实关心教员福利的校
所有切实关心教员福利的校长,都被证明是管理得法的校长;而切实关心教员福利的校长,都首先把注意力放在解决中青年教员的住房上。因此,那些不首先把注意力放在解决中青年教员...
5、所有能干的管理人员都关心下属的福利,所有关心下属的福利的管理人员在满足个人需
所有能干的管理人员都关心下属的福利,所有关心下属的福利的管理人员在满足个人需求方面都很开明;在满足个人需求方面不开明的所有管理人员不是能干的管理人员,由此可以推出( )...
6、客户关系管理中,()成为包括非营销人员在内的酒店所有员工关心的焦点。
客户关系管理中,()成为包括非营销人员在内的酒店所有员工关心的焦点。A酒店利益B客户感受C客户消费能力D客户需求