（）不属于公司劳动力需求计划编制的主要内容。

1、劳动力需求计划编制程序（）

劳动力需求计划编制程序（）A确定劳动效率B确定劳动力投入量C确定劳动力的使用量D劳动力需求计划的编制

2、下列各项中，不属于劳动力需求计划编制原则的是（）。

下列各项中，不属于劳动力需求计划编制原则的是（）。A保障劳动力权益的原则B劳动力资源优化配置的原则C符合施工组织设计的原则D确保工程质量、安全生产和工程进度的原则

3、劳动力需求计划的编制要求（）。

劳动力需求计划的编制要求（）。A工程量和施工期限可以大致计算，不用准确B要保持劳动力均衡使用C根据工程的实物量和定额标准分析劳动需用总工日确定生产工人、工程技术人员的数...

4、劳动力总量需求计划的编制程序不包括（）。

劳动力总量需求计划的编制程序不包括（）。A确定劳动效率B确定劳动力投入量C确定劳动总产量D编制劳动力需求计划

5、怎样编制劳动力需求计划？

怎样编制劳动力需求计划？

6、下列各项中，属于劳动力总量需求计划编制方法的是（）。

下列各项中，属于劳动力总量需求计划编制方法的是（）。A技术测定法B统计分析法C经验比较法D分项综合系数法E概算定额法