人力资源计划的类型主要有（）

1、资源进度计划的类型有（）。

资源进度计划的类型有（）。AA、满足关键线路要求的资源进度计划BB、符合资源供应约束条件的资源进度计划CC、力求资源均衡的资源进度计划DD、符合工期约束条件的资源进度计划

2、人力资源供给与需求不平衡的类型主要有()。

人力资源供给与需求不平衡的类型主要有()。A人力资源不足B人力资源过剩C结构性不平衡D体系性不平衡E社会性不平衡

3、人力资源系统的类型主要有（）。

人力资源系统的类型主要有（）。A集中型B分散型C独立型D混合型E树型

4、企业人力资源规划中劳动关系计划的目标主要有()。

企业人力资源规划中劳动关系计划的目标主要有()。A降低非期望离职率B改善劳动关系C减少投诉和争议D改善企业文化E明确员工培训数量及类别

5、员工持股计划的主要类型有（）。

员工持股计划的主要类型有（）。

6、企业人力资源规划中员工使用计划的目标主要有()

企业人力资源规划中员工使用计划的目标主要有()A明确部门编制B确定职务轮换幅度C提高员工素质D改善企业文化E明确员工培训数量及类别