企业宜在管理者和()中选拔和培养一批能够有效推动安全文化发展的骨干。这些骨干扮演员工、团队和各级管理者指导老师的角色,承担辅导和鼓励全体员工向良好的安全态度和行为转变的职责。
- A普通员工
- B外部人员
- C上级管理人员
- D监管机构人员
企业宜在管理者和()中选拔和培养一批能够有效推动安全文化发展的骨干。这些骨干扮演员工、团队和各级管理者指导老师的角色,承担辅导和鼓励全体员工向良好的安全态度和行为转变的职责。
1、《中国工会章程》规定:“各级工会组织根据有关规定管理工会干部。重视培养和选拔
《中国工会章程》规定:“各级工会组织根据有关规定管理工会干部。重视培养和选拔青年干部、妇女干部、()。”
2、国家机关、社会团体、企业事业单位培养、选拔和任用干部,应做到以下哪几点?()
国家机关、社会团体、企业事业单位培养、选拔和任用干部,应做到以下哪几点?()A坚持男女平等的原则B有适当数量的妇女担任领导成员C重视培养和选拔少数民族女干部D积极培养和...
3、国家机关、社会团体、企业事业单位培养、选拔和任用干部,必须坚持男女平等的原则
国家机关、社会团体、企业事业单位培养、选拔和任用干部,必须坚持男女平等的原则,并有()的妇女担任领导成员。A一定比例B适当数量C相当数量
管理人员的选拔、培养和考评,是企业人事管理的核心。A正确B错误
5、管理人才现代化包括:关键是培养一批掌握()、方法、手段和技能,勇于探索,敢于
管理人才现代化包括:关键是培养一批掌握()、方法、手段和技能,勇于探索,敢于创新的现代化人才队伍。
6、()是培养与选拔推广人员、组织和建设推广队伍的依据,是人员管理的首要环节。
()是培养与选拔推广人员、组织和建设推广队伍的依据,是人员管理的首要环节。